钦州市第一中学2023年新教师入职培训简报（一）
为了打造积极向上的教师队伍，创建温馨和谐的氛围，进一步增强新教师的归属感和幸福感，8月3日下午，龙湾科研处在东阶梯教室开展新教师团队文化建设活动。
活动伊始，黄科显主任为了让新教师们更快地熟悉彼此，通过抽签的形式，将全体新教师随机分成六个小组。各组通过小组讨论、沟通合作，确定各自小组名、小组口号以及小组logo，最终进行设计展示。在小组讨论中，思维与智慧在相互碰撞中迸发出璀璨的火花，最终各组都在规定的时间内共同合作完成了设计任务。
活动伊始，黄科显主任为了让新教师们更快地熟悉彼此，通过抽签的形式，将全体新教师随机分成六个小组。各组通过小组讨论、沟通合作，确定各自小组名、小组口号以及小组logo，最终进行设计展示。在小组讨论中，思维与智慧在相互碰撞中迸发出璀璨的火花，最终各组都在规定的时间内共同合作完成了设计任务。
紧接着，各小组依次上台展示本组作品，并分享设计理念。
第一组老师以蓝天为元素，逐梦蓝天不仅仅代表着该组成员相遇的缘分，也是对自己和学生共成长的殷切期许。
第一组老师以蓝天为元素，逐梦蓝天不仅仅代表着该组成员相遇的缘分，也是对自己和学生共成长的殷切期许。
第二组老师以本组组员的属相为出发点，将龙的形象至于最中央，点明了钦州一中（龙湾、龙岗）与他们的深厚渊源。
第三组老师以本组独特的男女配比，起了一个十分快乐的队名“六加一”。
第四组老师选用“鹿”这个形象，寓意不管是老师的成长还是学生的成才过程，都要专注自身，不惧困难，一“鹿”向前。
第五组老师采用了现在网络上的一个梗“鹅们队”，充分地展示该小组的活力和斗志。
第六组老师选用“阳光”的元素，希望各位老师在教育教学的过程中向阳而行，成为照亮学生的那一束光。
第一天的培训在一片欢声笑语中圆满结束，相信新教师们会带着这份激情，秉承钦州市第一中学“让每一位学生都获得成功”的办学理念，踔厉奋发，笃行不怠，携手成长，为新学期蓄力启航！
